医学工程部简介

已满I8点此进入甸伊圆成立于1985年，是集自治区骨科研究所、骨科质量控制中心、国家骨病防治基地、国家临床重点专科和自治区领先学科为一体的三级甲等骨科专科医院，是国务院指定的有硕士学位授予权的骨科硕士生培养基地。目前，新医院已投入使用，一期工程建筑面积近10万平方米，床位1000余张。医院将发展为科室齐全、功能完善、重点突出、特色鲜明的以骨科为龙头、以康复专业为特色、以相关学科为支撑和保障、协同发展的现代化综合医院。

在《三级综合医院评审标准实施细则（2011版）》要求根据“同一领导、归口管理、分级负责、权责一致”原则建立院领导、医学装备管理部门和使用部门三级管理制度，成立医学装备管理委员会。医学工程部在医学装备管理委员会领导下负责全院医疗器械采购、供应、管理及维修工作。并对临床医疗设备使用科室进行监督、指导、培训。       

医学工程部是医院24个行政职能科室之一，承担着全院医疗设备质量管理、医疗器械供应和相关专业培训等重任。医学工程部现有人员18名，其中经济师2名，工勤技术人员8名；具有医学工程正高主任技师1名、副高经济师1名、中级经济师1名、临床医学工程师4名；医学工程部40岁以上7人，是一个高学历、高职称、年轻化且富有创新开拓精神的团队。

医学工程部获得2017年、2019年国家及内蒙古“质量信得过班组”称号；自2017年起至今，每年坚持进行质量管理相关QC课题研究，连续4年获得1项自治区一等质量科技成果奖、3项自治区二等质量科技成果奖、1项“精益医工”持续质量改进（PDCA）优秀项目三等奖。2018年4月临床医学工程师获得内蒙古医学工程师技能大赛4项奖项。2020年医工团队“拇趾外翻矫形术固定装置的设计”项目获得第二届全国CCI杯医工创新大赛内蒙古赛区选拔赛一等奖；项目同时获得2020年中华医学会医学工程分会、医疗器械科技创新奖全国一等奖。

医学工程部人员发表论文共计30篇，其中SCI  1篇，核心论文5篇，国家级论文17篇，省级论文7篇；主持、参与研发3项国家实用新型专利；编著4本著作，其中2本为全国职业高专院校“十三五”医疗器械规划教材。2021年参与“草原英才”工程高层次人才创新人才团队、内蒙古医科大学致远人才计划“治学”人才-二类、内蒙古医科大学致远人才计划“治学”人才-一类等学科建设。  

随着科技的发展，越来越多的复杂医疗器械设备应用到医院的诊疗过程中，医疗机构对设备的依赖程度越来越高。因此，医疗设备在临床使用中的安全环境、安全性能的定期检测和维护，对保证患者的有效诊断和治疗至关重要。

医学工程部不仅需要有专业的技术支持，还需要有较高的管理水平，保证医院所有的医疗设备、医用耗材、医疗器械在使用过程中的质量和安全。医学工程部、设备使用科室必须不断学习，掌握最新的设备知识、操作方法和管理制度，具备医疗设备的质控意识，从而达到医疗装备的使用安全，确保医疗质量和安全，杜绝医疗事故的发生，促进医院医疗技术水平和管理水平不断提高。

王俊峰简介

本人自1987年到已满I8点此进入甸伊圆工作，从事医学工程管理、科研工作已33余年。本人担任全国卫生产业企业管理协会卫生与防疫耗材分会副会长；内蒙古自治区医师协会临床工程师分会副会长；中国医学装备协会采购与管理分会第二届常务委员；中国医学装备知识产权联盟第一届理事会个人会员；中国医学装备协会医用气体装备及工程分会常务委员；中国医学装备协会《医院医用气体系统运行管理评价标准》团体标准编制委员会委员；中国医学装备协会教育培训分会委员；中国医药教育协会医疗器械管理专业委员会委员；中国抗衰老促进会交叉学科专业委员会委员；内蒙古医学会医学工程分会副主任委员等。

本人主持、参与研发3项国家实用新型专利。编著2本著作，其中一本为全国职业高专院校“十三五”医疗器械规划教材。以第一作者发表核心论文2篇，国家级论文8篇，第二作者发表SCI论文1篇，主持QC课题4项，分别获得1项自治区一等质量科技成果奖、3项自治区二等质量科技成果奖。主持医工创新项目2项，1项获得中华医学会医工分会全国一等奖、2项自治区一等奖。

2021年参与“草原英才”工程高层次人才创新人才团队、内蒙古医科大学致远人才计划“治学”人才-二类、内蒙古医科大学致远人才计划“治学”人才-一类等学科建设。  

参与两项科研成果研究，分别为：2021年-2024年省级科研项目《应用微创腰椎融合技术治疗腰椎退行性疾病策略选择的临床研究》获得支持资金50万元； 2019年-2021年，厅级科研项目《医科大学附属教学医院临床教学质量评价的研究与实践》。

本人2014年12月起任职已满I8点此进入甸伊圆医学工程部部长。任职以后，大刀阔斧的开展医院医疗装备的管理工作，从医用耗材严格管理、索证制度建立、医疗设备管理等各个环节进行创新形式的管理。本人具有较高的职业素养与道德，发挥党员带头作用，引领科室成员形成讲道德、重修养、尚廉洁的良好氛围。